江蘇“人社局長校園行”活動今天走進了南京工業當鋪大學,為招才引智,這些局長立馬變身“銷售”,賣力吆喝起來。
  對於剛出校門的學生而言,薪資待遇誘惑力莊臣最大。所以在局長們的現場火拼中,這塊是重頭戲。
  “房子是很重要的”,對著記者,連雲港副局長許平張口便來了這麼一句。連雲港每年都拿出了100套的人才安置房,位於市中心黃金位置,價格卻是市場價的一半。“最大一點是人才安置房,每年拿出100套,本科生3年沒有房子的,研究生當年工作沒有網站優化房子的,按照市場價格的一半。”
  面對這樣的競爭對手,淮安市人才中心主任陳朝暉毫不膽怯。他表示,淮安雖然沒有安置住房,但是有各種補貼,像明年將出台的住房補貼,每月能達到400-800元。“大學生膠原蛋白去,我們可以給他住房補貼,另外呢,到了淮安以後再繼續深造,我們給予學費補貼,最高可以給到4萬一個人,通過這些差異化的競爭來吸引大學生。”
  他甚至還房屋二胎提到了眼下最受關註的環保問題,並自豪地稱,淮安宜居。“我們是國家園林城市、衛生城市,有6個縣區通過了生態縣區的建設,整個淮安都是在青山綠水中的,這個環境我覺得對年輕人成長非常重要。”
  由於政策沒有淮安和連雲港來得重磅,蘇州人才服務中心主任朱金龍來了個迂迴戰術,跟南京上海比起了性價比。“拿同樣的工資可能在南京、上海生活,感覺壓力大,但在蘇州相對小點的城市,同樣的工作,可能性價比相對高些。”
  朱金龍另外還補充,大學生入戶蘇州原本還有門檻,但今年全部放開了。
  從臺上臺下的互動來看,局長們的吆喝還是起到了一定作用,有學生表示,對於這些政策的瞭解讓自己的就業意向更加明確。另外,記者還從宣講會現場瞭解到,機械製造、材料學等專業的學生今年更受歡迎。
  【江蘇新聞廣播(南京地區fm93.7)練微】  (原標題:招才引智 江蘇人社局長進高校吆喝政策)
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林曉培

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